Boss直聘
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研发背景
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Boss直聘创始人赵鹏在招聘工作中发现,求职者和企业都难以快速找到合适匹配的对象,传统招聘模式存在信息不对称、流程繁琐等弊端。因此,赵鹏萌生了开发一款新的招聘产品的想法,于是2014年7月,Boss直聘正式上线。 [2]
发展历程
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早期发展
2014年7月13日,Boss直聘APP上线。 [2]
2015年7月,Boss直聘第一个国内分公司于上海成立。8月,Boss直聘用户规模突破100万。
2016年2月,Boss直聘推出企业品牌IP——Boss直聘精灵“直直”。
2017年4月,第一个海外分公司于美国洛杉矶成立。8月,Boss直聘西安、武汉、南京、青岛站陆续建立,国内分公司达到11个。 [7]
2018年6月,Boss直聘的世界杯广告后,Boss直聘用户关注度位列第一梯队。 [8-10]
2019年7月,Boss直聘宣布服务用户超6000万,年营收规模达10亿数量级,跻身行业前三。2019年7月,Boss直聘APP连续18个月位居苹果应用商店总榜招聘类APP第一。2019年10月,Boss直聘NLP团队科研论文百信息检索领域的学术会议CIKM收录。2019年11月,Boss直聘NLP团队科研论文被自然语言算法国际顶级会议EMNLP收录。 [11]
2020年1月,国际影星盖尔·加朵和知名演员刘涛成为Boss直聘品牌代言人。 [12-13]3月,Boss直聘APP装机量、日活用户数、下载增量均为行业第一。 [14]
不断发展
2021年,演员沈腾成为Boss直聘品牌代言人。 [15]4月,极光大数据年度报告显示,2020年5月起,Boss直聘日活月用户数超过传统招聘平台,持续保持在线招聘APP日活第一。 [16]6月,Boss直聘成为2022年北京冬季奥运会和冬残奥会官方人力资源服务独家供应商。 [17]8月17日,BOSS直聘宣布将从2021年9月1日起取消"大小周"。恢复双休后,员工薪资中的"周末加班费"仍正常发出,薪资总额不变。 [18]
2022年7月26日,Boss直聘发布系统通知,将上线“账号IP属地”功能,国内展示到省(自治区、直辖市),境外展示到国家(地区),用户暂时无法主动开启或关闭相关展示。 [19]截至2022年9月30日,Boss直聘累计服务认证求职者1.132亿人、认证企业960万家。 [20]
2023年8月,Boss直聘的学术成果,包括在线招聘双边互惠推荐和招聘领域预训练两个关键领域技术方向上取得的重要突破被国际顶级学术会议KDD2023(The 29th ACM SIGKDD Conference on Knowledge Discovery and Data Mining)收录。 [21]2023年8月29日晚间,Boss直聘公布2023年二季度业绩。二季度,Boss直聘营收14.88亿元,同比上涨33.7%;净利润3.10亿元,同比增长234.7%;非通用会计准则下,Boss直聘二季度经调整后净利润为5.68亿元,同比增长134.6%。 [22]
2024年3月12日,Boss直聘发布2023年业绩报告。数据显示,Boss直聘2023年营收59.52亿元,同比增长31.9%;全年净利润10.992亿元,同比增长925.37%,调整后净利润21.562亿元,同比增长169.72%。 [23]截至2024年5月21日,Boss直聘的2024年第一季度的平均月活跃用户为4660万。 [24]
2025年3月11日,Boss直聘发布2024年全年财报,营收73.56亿元同比增长23.6%,净利润15.67亿元同比攀升42.6%,核心财务指标连续六个季度保持经营现金流超8亿元。 [4]
功能服务
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沟通模式
Boss直聘采用直聊模式,简化沟通流程。平台运用智能算法,为用户拓展机会多样性并实现匹配。平台每日提供招聘负责人信息,求职者可与未来上级直接沟通,实现快速入职;跳槽者也能直接开聊,随时随地与招聘方进行交流。 [3] [5]
安全保障措施
Boss直聘实施真人审核机制,设定准入门槛。平台开展实地拜访核实工作,确保信息真实可靠,构建了多重安全风控体系,保障用户开聊和面试环节安全。同时,平台设有严格的职位审核机制,有效规避虚假企业,还设有企业屏蔽功能,保护用户个人隐私。 [3] [5]
平台功能
Boss直聘提供一手招聘信息和防骗指南,具备面试刷题和直播招聘功能,支持协作招人流程,实现筛选约面与周报统计功能,方便用户了解招聘进度。此外,平台还提供微简历模板,方便用户快速创建简历。 [3] [5]
隐私保护机制
Boss直聘上,BOSS查看完整简历需获得单次“一对一”授权。 [5]
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核心技术
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Boss直聘的核心是“直聊+精准匹配”通过将在线聊天功能引入招聘场景,让应聘者和用人方直接沟通,从而跳过传统的冗长应聘环节,提升沟通效率。同时,Boss直聘采用推荐作为产品的技术选型,应用人工智能、大数据等前沿技术,提高雇主与人才的匹配精准度,缩短求职招聘时间,从而提升求职招聘效率。 [1] [25]
运营模式
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商业模式
Boss直聘商业模式以“直聊+匹配”为核心,C端免费吸引求职者,B端聚焦中小企业并提供灵活付费。该模式注重安全,构建安全审核体系。其稳定性在于契合用户需求,技术创新优化算法和匹配系统,提高招聘效率,同时应对市场竞争。 [26]
融资事件
2014年1月,Boss直聘 [27]获得A轮数百万美元融资,投资方为联创策源、顺为基金、和玉基金。 [28]
2015年4月,Boss直聘完成A+轮数百万美元融资,增资方为顺为基金。 [28]
2015年12月,Boss直聘公司Pre-B轮融资完成,融资1000万美元。 [28]
2016年7月,今日资本和顺为基金参投其B轮融资,投资数千万美元。 [28]
2016年9月22日,Boss直聘 [29]召开发布会,宣布完成C1、C2两轮融资,融资总金额为2800万美元。 [30]据悉,C1轮由华映资本领投,C2轮由高榕资本领投,跟投方则为策源创投、和玉基金、 [31]今日资本、顺为资本。 [32-33]
核心团队
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BOSS直聘CEO赵鹏
赵鹏
Boss直聘创始人、CEO [34-36]
-
薛延波
BOSS直聘首席科学家 [37]
重要事件
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吉祥物
直直
直直是Boss直聘的战略IP,直直是Boss直聘的战略IP,是Boss直聘的战略IP, [38]品牌拟人化。 [39]Boss直聘希望通过多元化内容将直直形象立体化,成为与用户连接的纽带。他的职位是首席卖萌官。直直长着牛角,代表求职者形象。 [39-40]
争议事件
网络安全审查
2021年7月5日,据网信中国官微消息,为防范国家数据安全风险,维护国家安全,保障公共利益,依据《中华人民共和国国家安全法》《中华人民共和国网络安全法》,网络安全审查办公室按照《网络安全审查办法》,对“Boss直聘”实施网络安全审查。为配合网络安全审查工作,防范风险扩大,审查期间“Boss直聘”停止新用户注册。 [41]
展示账号IP属地
2022年7月26日,Boss直聘发布系统通知,将上线“账号IP属地”功能,国内展示到省(自治区、直辖市),境外展示到国家(地区),用户暂时无法主动开启或关闭相关展示。 [19]
处理违规账号
2022年1月28日,Boss直聘发布《2021年四季度平台治理与服务公报》。《2021年四季度平台治理与服务公报》显示,2021年10月-12月,Boss直聘平台共处置违规企业账号139358个,被处置的账号违规类型主要集中在以招聘为名招生、收费等。 [42]
2022年10月26日,Boss直聘发布的数据显示,三季度共封禁16万个违规招聘者账号。数据显示,三季度,Boss直聘安全团队协助警方提供了70条违法犯罪线索、抓获1109名违法犯罪嫌疑人、捣毁犯罪窝点22个。 [43]
PC端功能异常
2023年5月24日,据Boss直聘官博消息,上午部分用户使用Boss直聘PC端时,部分功能出现异常,经过抢修已恢复。 [44]
回应涉黄谣
2025年7月28日,BOSS直聘发文回应涉黄谣:近日,网络流传BOSS直聘平台一自称“王某香”的“求职者”与招聘方沟通中存在低俗信息。我们对此高度重视,第一时间封禁了涉事账号,并配合山东属地警方开展查证。经与警方核实,账号使用人为一尹姓男子,为寻求刺激,盗用他人信息,冒充女性求职,并恶意编造包含性暗示的虚假信息,对被冒用女性造成恶劣影响。该男子已被属地警方刑事拘留。 [73]
软件异常
2025年8月18日中午,“boss直聘崩了”的消息,冲上微博热搜。有科技博主发声称,18日上午,BOSS直聘打不开了。随后,不少网友留言称,遇到了类似问题。如“无法登录、页面刷新失败、消息无法收发”等。随后,BOSS直聘相关工作人员表示,已恢复,可正常使用。BOSS直聘客服称,上午确实存在技术排查的一个情况,已经恢复正常状态。 [74]
商业活动
2016年4月,Boss直聘发起“蝶变传媒招聘节”。 [45]
2020年1月15日,国际影星盖尔·加朵和知名演员刘涛携手出任Boss直聘品牌代言人。 [12]
2021年,演员沈腾出任Boss直聘新晋代言人。 [15]2021年6月,Boss直聘在纳斯达克挂牌上市, [46]股票代码BZ。 [47]
2022年10月10日,Boss直聘向香港联交所递交双重主要上市申请。摩根士丹利、高盛担任联席保荐人。双重主要上市流程完成后,Boss直聘将成为同时在美国纳斯达克交易所和香港联交所上市的公司。 [48]11月29日,线上招聘平台Boss直聘(NASDAQ:BZ)公布三季度财报,当季营收11.79亿元人民币(约1.65亿美元),同比降2.7%,环比增6%,经调后净利润为3.7亿元人民币,同比下降2.2%,环比上涨55%。自6月29日恢复注册至9月30日,Boss直聘累计新增完善用户约1400万人。 [49]12月16日,Boss直聘在港交所公告称,集团已根据香港上市规则申请集团的A类普通股于香港联交所主板双重主要上市。 [50]12月22日,Boss直聘正式以介绍方式,于香港联合交易所主板完成双重主要上市,股票代号“2076”。 [51]
公益活动
2020年5月4日,央视新闻与Boss直聘联合发起的“职”为你来大型校园招聘公益行动。 [52-53]
2021年1月,Boss直聘举办“温暖的力量”年度合作伙伴大会,举办17场线上直播,覆盖18个城市,助力企业招工复产。
2023年8月4日,Boss直聘通过其发起成立的上海直品公益基金会捐款200万元支援京津冀防汛救灾。捐助资金将通过上海市慈善基金会捐出,用于受灾严重地区的防汛救灾、困难群众帮扶及灾后重建工作等。 [54]
品牌价值
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时间
荣誉
颁发机构/活动
2015年7月
最佳招聘app [55]
中国电子商务行业门户大会
2016年4月
“马桶招聘节”营销案例获奖 [71]
《广告主》杂志&中国传媒大学MBA学院第八届广告主峰会暨金远奖颁奖盛典
2016年9月
2016全球INS大会·中国最佳双创服务商奖 [56]
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2016年12月
移动互联网招聘APP龙头 [57]
世界移动互联网大会
2017年6月
移动互联网招聘行业最具领导力奖 [58]
世界移动互联网大会
2017年11月8日
FT中文网&嘉宾派”时代影响力·中国商业案例TOP30 [59-60]
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2018年3月
大学生最偏爱求职招聘APP [61]
极光大数据
2018年12月
企业服务领域“新经济之王” [62]
36氪WISE大会
2019年1月
2018中国年度最具成长力品牌奖 [72]
艾媒咨询
2019年5月31日
2019北京地区人力资源服务品牌50强 [63]
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2019年11月
企业服务领域“应用服务之王” [64]
-
2020年8月4日
2020中国新型创新企业50强第50位 [14] [65]
-
2021年12月
胡润中国500强 [66]
胡润研究院
2022年
《2021年中国企业服务公司融资金额百强榜》TOP3 [67]
艾媒金榜(iiMedia Ranking)
2022年8月
《2022中国品牌500强》榜单,位列350位 [68]
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2023年1月
《2022胡润中国500强》排名246 [69]
胡润研究院
2023年11月18日
《TopBrand 2023中国品牌500强》榜单,位列396 [70]
-
影响评价
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Boss直聘商业模式具有独特性、稳健性和可持续性。未来将以创新为动力,以用户需求为导向,不断优化完善商业模式,为求职者和招聘企业提供优质高效服务,推动人力资源行业发展。(河北网络广播电视台 评) [26]
过去几年,下沉市场的用户规模和消费占比一直处于增长趋势,对于Boss直聘这一众新老玩家而言,竞争永远不会停歇,想要不被后浪超越,Boss直聘需要在新的时代趋势中找到适合自己的武器。(青岛财经网 评) [23]
在经济周期波动中,Boss直聘以精细化服务开辟增量市场,用数据证明招聘平台的价值不仅是流量,更是匹配效率与用户信任的长期沉淀。(每日商报 评) [4]
网址:Boss直聘 https://klqsh.com/news/view/171014
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