在现代职场中，新入职员工面临着众多挑战和压力，尤其是在角色转换和适应新环境的过程中。为了帮助这些新职工更好地融入团队、提升心理适应能力，北京市工业（国防）工会与北京市总工会职工服务中心联合主办的“凝心聚力促发展倾心服务铸荣光”送心理团辅讲座活动，近日在北方导航科技集团有限公司（以下简称导航集团）成功举行。此次活动以“初入职场/职场转型的自我应对”为主题，旨在为新入职职工提供系统性支持，帮助他们快速完成角色转换，顺利开启职业生涯。
打破常规，创新讲座形式
此次讲座不仅仅是传统的单向输出模式，而是采用了沉浸式、互动性强的团体心理辅导形式。在专业导师的引导下，新职工们参与了一系列精心设计的活动，开启了探索自我、连接彼此、规划未来的旅程。活动伊始，职工们围坐在一起，进行了一场轻松的“破冰”交流，分享彼此的背景、兴趣以及对初入职场的忐忑与期待。在这轻松的氛围中，职工们迅速发现了共同点，拉近了彼此的距离，打破了初识的拘谨，为后续环节奠定了基础。
互助与支持，凝聚团队精神
活动的高潮部分是一场温馨的“互相敲背按摩”体验。职工们在欢声笑语中，不仅在身体上得到了放松，更深刻地体验到职场中“我为人人，人人为我”的互助协作精神。在这个环节中，大家体会到支持与关怀是团队凝聚力的重要源泉，同时也是应对工作压力的有效缓冲。
深入交流，共同规划职业未来
在深入交流环节中，新职工们被分成若干小组，围绕“入职初体验”与“职业生活规划”两个主题展开了热烈的讨论。在导师的引导下，职工们认真思考职业目标、实现路径以及个人的工作生活规划。这不仅帮助他们初步勾勒出符合自身特点的职业发展蓝图，也让他们在讨论中激发了思考，提升了对未来的信心。
反馈与期待，工会组织的关怀
活动现场气氛热烈，职工们普遍反映，这种体验式学习有效缓解了他们初入职场的心理压力和迷茫感。更重要的是，他们感受到了工会组织的浓浓关怀，对团队合作与个人职业发展有了更直观、更深刻的认识。
北京市工业（国防）工会的相关负责人表示，此次活动标志着本年度送心理团辅讲座进企业系列活动的正式启动，也是工会服务基层、关爱职工、助力企业发展的具体举措。未来，工会将继续深入更多企业，为广大职工提供精准、高效的心理支持服务，为促进企业和谐发展与全市产业人才队伍建设贡献力量。
结语
新入职员工的职业发展不仅关乎个人的成长，更是企业未来发展的基石。通过这样的团体心理辅导活动，职工们在适应新环境的过程中获得了支持和鼓励，也为未来的职业生涯奠定了坚实的基础。希望更多的企业能够关注新员工的心理健康与职业发展，创造一个更为和谐的职场环境。返回搜狐，查看更多
