这本悄悄横扫畅销书榜的书,千万不要推荐给同事阅读……
图书馆里,有人悄悄在书上写‘学霸密码:不要看这本书’ #生活乐趣# #日常生活趣事# #日常生活笑话# #校园生活趣事#
在工作时,你是否也曾遭遇过不顺利?这再正常不过了。《2022年中国职场人群发展建议》调查报告显示,超过85%的职场人,正在经历职场困境与挑战。
据报告,在具体困境方面,发展瓶颈问题超越工作能力问题,成为了最普遍的职场难题。
资源是有限的。在初入职场一两年时,抱着“不争不抢也能成功”的想法,也许还能够勉强过关。
但随着工作年限的增长,不会为自己争取资源的问题,将会愈发致命。就算工作态度很好,能力也很突出,也只能眼看着别人一路升职加薪。
可是一旦开始追求起自己应得的回报,我们又常常会觉得不体面,或是无从下手。我们该如何破解这种困境,夺回自己应得的权力呢?
今天,湛庐君就要给你推荐一套好书,帮你摆脱思维定式、打破固有规则,赢得那些本就属于你的宝贵权力,助你走向成功。
这套书囊括了斯坦福大学组织行为学教授杰弗瑞·菲佛的经典著作《权力》,以及他的重磅新作《权力进化论》。
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截至7月21日23:59
限量版套装,含作者杰弗瑞·菲佛教授和译者郑晓明教授的联合签名
时代变了,不变的是权力的法则
很多人认为,全新的价值观念和前沿科技改变了一切,因此,关于权力和影响力的陈旧思想,已经不再适应新的职场环境。
菲佛教授在《权力进化论》一书中,提到了一个典型案例。
克里斯蒂娜在硅谷一家显赫的公司从事营销分析相关工作,给公司拉来了一个能带来400万美元收入的大项目。
工作能力出色的她,面临着一个问题:公司里有三个竞争对手都有升职的可能,其中一个甚至跑到上司面前,提议让克里斯蒂娜的团队以后向自己汇报工作,从而将她团队的功劳收为己有。
克里斯蒂娜一向彬彬有礼,信奉着“一分耕耘、一分收获”的成功哲学。她尝试与这名竞争对手搞好人际关系,结果对方根本不在乎。
克里斯蒂娜找到菲佛教授做咨询。菲佛教授发现,克里斯蒂娜觉得自己一定会输,她数次提到,其他几位同事和她的上司都是男性,自己是唯一的女性。自己最年轻,在公司的资历也最浅。因此,她有了放弃争取权力的想法。
这正是很多人在遇到权力时,会遇到的自设阻碍:没有去寻求赢得游戏的方法,反而纠结于那些削弱自身权力的自我描述。
菲佛教授建议克里斯蒂娜看到自己独特的竞争优势:拥有顶尖商学院的MBA学位、精通数理分析、运作过带来极大经济影响力的项目。在菲佛教授的帮助下,克里斯蒂娜最终赢得了权力。
正如这个例子所说明的那样,要想在职场中获得权力,我们首先要打破对权力的错误认知:权力不是“黑暗”的艺术,它是成功的钥匙。追求权力,也并不是一件卑鄙的事情,而是我们通往成功的关键。
菲佛教授指出:时代变化了,但是权力的法则没有变。我们必须承认生存在一个“本就不公平”的职场环境中,“权力是争来的,而不是等来的。”
正如《权力进化论》的译者郑晓明教授在为本书作序时所言:“我们希望广大读者不是去拥抱一种对新观点、新叙事的迷信,而是在本书的启发下超越固有观念和直接经验,深入到这些观念和经验反映的社会现实本身,从而可以依照已知的手段和目的的关系,来计划自己的行为。
在理性的时代下,由知识得来的这种权力,是科学赋予的。这种科学性也是本书最核心的价值所在。”
七个法则,让你夺回自己本该拥有的权力
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权力没有终结,它的许多表现形式也并没有更新。因此,要想掌握这个游戏的通关密码,有效地领导他人,你就得了解权力的基本原则,也就是“权力的法则”。
菲佛教授在《权力进化论》中,从对权力关键作用的认识出发,将自身多年的研究心得、不同领域的研究证据,以及与业界深度联络积攒的丰富经历,凝缩成权力的七条法则。
这七条法则覆盖了权力运行规律的方方面面,提供了每一个人都可以学习、运用的实践指南。它们分别是:
1. 摆脱定势。——从自己固有的局限中挣脱出来
2. 打破规则。——把主动权彻底掌握在自己手里
3. 示人以权力。——让自己看起来像个赢家
4. 建立强大的品牌。——让人们第一时间就想到你
5. 拓展人脉,一刻也别停。——用社会关系推动事业发展
6. 运用你的权力。——不惜一切做成想做的事
7. 成功就是一切的理由。——你的任务就是得到权力。
这7条法则,能够给我们带来什么?
●教导人们获得更大的影响力和成功
在观察了以前的学生以及政治和商业领袖(特别是那些成功人士)、又回顾了相关社会科学内容后,菲佛总结并围绕着这七条法则来组织关于权力的学习内容。这能非常有效地教导人们如何获得更大的影响力和成功。
●帮助人们免遭失去工作的命运
有时,人们还没对社会生活的现实做好准备,这种意外还将伴随着始料未及的事业挫折。这七条法则可以为人们提供相应的知识,让他们加以运用、免遭被迫失去工作的命运。
●帮助人们对抗低落和沮丧的情绪
很多人对“争取权力”的思想表达抗拒、怀疑、不适、挑战或其它类似的感受,他们觉得这些原则和研究发现很“阴暗”。因此,人们会逃避那些本能够让他们促成目标、有效加速事业发展的机会。
抵抗这些负面感受的一种途径,就是向人们提供能够用来让自己变得更有权力的这七条法则。当人们变得更有权力,他们将不再那么低落,促成目标的能力将会空前增强。
跟着杰弗瑞·菲佛,踏上你的权力之旅
杰弗瑞·菲佛
斯坦福大学组织行为学教授
管理思想家
在组织行为学研究领域,杰弗瑞·菲佛是不折不扣的顶尖“大牛”。除了担任斯坦福大学组织行为学教授,菲佛还曾在哈佛商学院、伦敦商学院、西班牙IESE商学院担任客座教授,也曾在伊利诺伊大学、加州大学伯克利分校教学。
他在全世界39个国家做过演讲,在28个国家开办过高管培训课程,他的著作包括《权力进化论》《权力》《管理的真相》《你所知道的管理都是胡扯》《人力资源方程式》《潜在价值》《管理权力》《知行差距》等。
《权力》一书享誉世界,横扫《金融时报》畅销榜,中文版在豆瓣长年保持8.4分的好评,得到国内大批专家、大咖的解读和推荐,全球领导力大师吉姆·柯林斯曾评价称,菲佛就是权力研究领域的顶级思想家。
《权力进化论》还邀请到了清华大学经济管理学院领导力与组织管理系长聘教授郑晓明担纲翻译。郑晓明教授曾分别在美国麻省理工学院斯隆管理学院和斯坦福大学商学院做访问学者,与菲佛教授渊源颇深。
两位教授的合照
左为译者郑晓明,右为作者杰弗瑞·菲佛
郑晓明教授在国内外的中英文刊物上发表了近百篇高质量的学术论文。曾荣获教育部人文社科学奖、北京市哲学社科奖,并多次获得清华大学年度教学奖,授课效果受到各类学生与学员的一致好评。
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强烈建议你,把菲佛教授的两本巅峰之作《权力》《权力进化论》一起收藏。
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《权力》是菲佛教授的代表作,也是第一本全面系统地向读者介绍权力,并为人们指出如何正确认识权力、运用权力的经典之作。
为了获得权力,你必须支付哪5种成本?应对和权力有关的冲突时,哪8大黄金法则能够帮助你?菲勒教授在这本书里,对权力进行了细致全面的拆解,为你指明了权力之路的准确前行方向。
⇩滑动查看《权力》目录⇩
第一部分 每个人都可以拥有权力
第01章 业绩决定你的权力地位吗
重要的不只是业绩
别人记住了你,就等于选择了你
让有利于你的业绩凸显出来
记住你的老板认为最重要的事
恭维,一份美妙的礼物
第02章 打造你的权力特质
改变,没有什么不可以
你真的了解自己吗
七大特质让你大权在握
让聪明埋下渍败的种子
第二部分 权力路线图
第03章 起点决定高度
最熟悉的不一定是最适合的
部门权力的重要来源
衡量部门权力的3大要素
选择未知的风险还是激烈的竞争
第04章成为最引人注目的那一个
提出你的要求
做引人注目的“基辛格”
谁说招人喜欢就能获得权力
第05章谁拥有资源,谁就有权力
尽可能善待他人
做重要的小事
积极寻找和利用资源
创造属于你的独一无二的资源
第06章 关系,永恒的王道
什么是人际关系网
关系是组织成功的保证
关系是职业生涯发展优劣的重要决定因素
人际关系技能是可以提升的
发展关系需要的不是时间,而是规划
不是每个人的价值对你都一样
让自己成为人际网络的中心
为工作选择最适宜的人际策略
第07章 权力是“演”出来的,也是“说”出来的
领导力的秘诀就是“表演”
“演”出权力的六大原则
“说”出权力的三大策略
第08章 建立自己的声望
留下第一印象的机会只有一次
精心策划和树立你的形象
要特别重视你在媒体中的形象
克服自我宣传的困境
谁说负面信息都是有害的
形象创造现实
第三部分 权力保卫战
第09章 挫折也是一种财富
应对冲突的8条金律
反败为胜的3大策略
第10章 为权力必须支付的五大成本
成本1:“盛名”之下的压力
成本2:丧失自主权
成本3:牺牲家庭和个人生活
成本4:不是每个人都可以信任
成本5:权力让人欲罢不能
第11章 警惕失去权力的六大因素
要的太多,给的太少
过度信任
失去耐心
疲倦,让人放松警惕
时代变了,战术不变
对权力恋恋不舍
第四部分 踏上你的权力之旅
第12章 大胆地去竞逐权力吧
这是一个等级无处不在的社会
成为权力较量中最大的赢家
权力越大影响力越大
第13章 让权力成为生命中不可缺少的一部分
通往权力之路
一切会比你想象的容易
译者后记
而《权力进化论》则围绕着7条权力运行法则展开,凝练程度高,实用性强。
⇩滑动查看《权力进化论》目录⇩
译者序 知识即权力
前言 权力的挑战
引言 权力,成事与事业成功的力量
法则1 摆脱定式:从自己固有的局限中挣脱出来
不要逃避权力
为何势单力薄者永无出头之日
被“诅咒”的“真诚”
“好感度”悖论
法则2 打破规则:把主动权彻底掌握在自己手里
打破规则为什么能带来权力
进退两难:合群还是超群?
主动求助,主动开口索取
打破那些把你置于劣势的规则,制定自己的规则
法则3 示人以权力:让自己看起来像个赢家
外表是重要的预测指标
谁是你的受众
无论有没有现实依据,自信都很重要
肢体语言,权力信号
强有力的文字,强有力的演说
权力的感知如何成为现实
法则4 建立强大的品牌:让人们第一时间就想到你
锤炼故事,反复诉说
设计一套装扮
第一要务是让自己的品牌广为人知
创造条件获得媒体关注
巧用无伤大雅的争议
抓住重要关系给你的每一次机会
有苦劳,也要功劳
愿意把故事讲给大家听
法则5 拓展人脉,一刻也别停:用社会关系推动事业发展
投入充足时间,建立有益联系
人脉社交与事业发展成果
拓展人脉的四项基本原则
人脉社交时间管理
法则6 运用你的权力:不惜一切做成想做的事
快速行事
引入同盟,排除异己
显示权力与用权之意
确立巩固权力的结构
法则7 成功就是一切的理由:为何这是最重要的法则
人们总在担心遵循权力法则的后果
优势的积累让权力经久不衰
权力与地位的代价
人们会被权力与成功吸引
究竟是谁创立了Twitter
我们活在一个物质世界里
后记 在通往权力的道路上坚持下去
先阅读《权力》,构筑起权力的整体视角,再阅读《权力进化论》,对权力法则进行具体的实践,你将解锁在生命中不可或缺的力量——权力!
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