经管励志类书籍推荐

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近年来经管励志类图书备受瞩目，尤其是引进版，这表明，国外的一些先进的工作理念与方法总是能在第一时间与

国人分享，人们越来越关注如何更高效、开心地工作和生活。因为生活与工作在现代生活中已是如此地密不可分，工作的好坏直接影响生活的质量。

《赢》

沃伦·巴菲特、比尔·盖茨等强力推荐。沃伦·巴菲特盛赞：“有了《赢》，人们再也不需要阅读其他的商业管理著作了”。在美国上市仅一周即跃居亚马逊总排行榜前三名。

在这本《赢》中，被誉为“全球第一CEO”的作者杰克·韦尔奇结合亲身管理实践及大量鲜活的案例，将其在工作与生活中“赢”的智慧倾囊相授，内容涉及商务活动的诸多层面，包括商业生活的要旨、企业领导的管理智慧、普通员工的求职与晋升之道，乃至如何实现工作与生活的平衡。本书凝聚了韦尔奇一生的管理智慧，是其执掌通用21年来领导艺术的总结与升华。

本书并不是专为CEO所写。无论你是来自跨国公司，还是小型企业；无论你是生产线上的工人、刚毕业的大学生或MBA，还是项目经理，或者企业的高层领导，只要你胸中燃烧着奋斗激情，都将从中受益。正如作者所说，“对于自己刚刚完成的这本书，我把它命名为《赢》。我把本书献给那些热爱商业生活、渴望把事情做好的人，献给那些每天一醒来就期盼在事业和生活中取得成功的人。”

《资本的冒险》

十多年来，约翰·S·戈登一直为《美国传统》杂志颇有影响的专栏《美国商业故事》撰稿，他的文章兼具知识性与趣味性，语言又极其生动流畅；本书正是戈登这些深受欢迎的文章结集。本书是约翰·S·戈登继《伟大的博弈》之后的又一力作。

与时下概念先行的企管类书籍不同，戈登只是通过自己的精心安排，将美国商业历史上那些惊心动魄的场景还原，再现了资本大鳄们长袖善舞的辉煌气度。资本是具有变革性的力量，那些商业天才或把握天赐良机，或独辟蹊径，将个人和时代的想像力发挥到极致，开创了当今你我一起见证的大场面。

我们正处于转向市场经济这样一个变革的时代，社会如何依靠资本的冒险而得以发展，企业如何运用资本去冒险而做强做大，是每一个人都关心的问题。我们所走的路不一定与美国完全相同，但他们的经验与教训对我们是很有启发的。

《鲸鱼哲学——一个与人打交道的绝妙方法》

虎鲸是海洋中最庞大，最凶猛的食肉动物之一。但它们却愿意听从训练师指挥，为观众表演节目。训练师竞争是怎么办到的呢？来自驯鲸的秘诀，为你揭示建立良好人际关系的智慧……

猫捉老鼠——专挑别人做错的事。鲸鱼哲学——关注别人做得正确的事。你是否发现，你越去注意某种行为，这种行为就越有可能被重复！

注意力就像阳光一样。我们注意什么，什么就会生长，我们忽略什么，什么就会枯萎！

看看人做了哪些正确的事吧，用“鲸鱼哲学”改善你的工作和生活！人和鲸鱼之间有什么共同之处吗？有，当你对鲸鱼的表现予以充分肯定的时候，它们和人一样会表现得更好！本书讲述一位人际关系很差的经理在看鲸鱼表演后得到启示，随后将鲸鱼训练师的驯鲸技巧应用于自己的家庭和工作，从而极大地改善了周围的人际关系，使家庭更加幸福，工作更有成效。本书结构简明扼要，内容发人深省，技巧具体实用，可广泛应用于上下级，同事，同学，亲属等各种人际关系。

《不要只做我告诉你的事，请做需要做的事》

在当今的商业社会，传统的对待职业的态度，已越来越不适应了，只有忠诚远远不够。那些事事待命而行，满足于完成交付给自己的任务的员工，将会越来越力不从心。那些能自己管理、领导自己的员工，才是雇主，企业到处寻找的人。

事实上，每一位雇主心中都对员工有一种最强烈的期望，那就是，不要只做我告诉你的事，运用你的判断和努力，为公司的利益，成功去做需要做的事。对于这一点每个员工都应该知道，不过，很少有企业清楚明白地说明过。

如何你是一家公司的所有者或经理人，你是否在寻找一本可以与你的员工分享的书，一本能指导他们的工作，使他们的工作变得更有价值的书？或者，如果你是一名员工，你是否在寻找一本书，一本能帮助你出色地满足公司的需求，也能为个人赢得最佳的成长与发展机会的书？那么，这本清新而朴实的书，或许正是你想要的作品。

本书在美国问世后，迅速被国际上许多公司采纳为培训读本，它所总结，阐发的工作哲学广泛地传播开来。繁体中文版已风靡于台湾、新加坡的企业，正在产生强烈的影响。有人甚至认为，在所有关于员工如何发挥主动性的书中，恐怕这本书是写得最好、最清楚的。作者首先以富于感染力的方式提出一个重要的概念——“终极期望”，精彩地说明了到底什么是主动性，然后用大部分篇幅说明如何实现“终极期望”，也就是如何发挥主动性，条理清晰，例子富于启发。到底是一个员工激励专家写的书，与许多同类书不一样，不空洞。这是一本可以帮助员工从优秀到卓越的好书，值得推荐。

《你的水桶有多满?》

人是水做的。人体中大约70％是水。从这个意义上说，人，也真的就是个“水桶”。据说人可以三天不吃饭，但却很难做到三天不喝水。20世纪末网络兴起，在论坛上发表言论叫做“灌水”；形容个人生活美满，叫做“滋润”；说明水是生命之源，成就之源，也是幸福之源。

《你的水桶有多满？》这本书倡导的是“生命中的每一刻，都为你我加水！”的观念，这正是当下我们创建和谐社会所需的一种理念。《你的水桶有多满？》这本书的核心是运用了一个勺子和水桶的简单比喻，说明往别人桶里加水的重要和从别人桶里舀水的危害，它在告诉人们一个观点，那就是即使最短暂的人际交往也会影响你的人际关系、工作效率、健康和寿命。

《职业女性容易忽视的101个细节》

我是个标准的乖乖女，可是在工作中却因为太乖而不能出色发挥和晋升，很感谢这本书提出的观点，让我有了勇气和智慧。（每个问题后面给出的建议太棒了，有些时候不知道怎样做，就把那些建议的话直接用上……）

你是否因为害怕说错话而从不提问？是否在工作中过分追求完美？是否总喜欢制造奇迹而难以逾越自己？是否常常出于女性的善良帮助别人而使自己受到伤害？是否不明白怎样才是适合自己的完美职场形象？用“三明治风格”讲话？总是做“笨猪的保护伞”？如果你的答案多数是YES，那么，你正是需要这本书帮助的人。

本书总结了女性在职声中经常忽视的101个细节。大多数女性不会包揽全部，但她们肯定不止符合其中一个。出现失误越多，在职场上发挥的空间越小。在每一个被忽视的细节后面，你会发现一个行之有效的改正方法。每个星期只须集中精力改变一种不当习惯。当你集中力量改变这个习惯时，你会发现曾经有那么多不经意的失误阻碍了你的成功。现在，让我们开始，用积极有效的行为来取代它，轻松搞定职场，成为快乐职场赢家。

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