双十一活动来了！
京东每满100减50，闪购、叠券更优惠。快来看看有哪些好书吧。
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《破圈》
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好关系是麻烦出来的！80%的创新和改变来自人与人之间的弱连接。全球畅销100万册的《80/20法则》作者范式转换之作。
弱连接是指生活中的泛泛之交。要突破圈层，实现跃迁，泛泛之交往往比至交好友更有用。在书中，我们会看到各式各样的人如何利用弱连接改变生活、成就事业、突破人生困局；也会看到企业如何因弱连接而转危为安，发展壮大；还会看到弱连接的力量如何改变历史进程。
这本书告诉我们， 不需要改变性格，不需要提高情商，不需要秒变社交能手，只需挖掘弱连接，找准社交枢纽，就能拓展朋友圈，让不熟悉的人帮你成事。
2
《工作中的沟通艺术》
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《沟通的艺术》作者重磅力作！ 把工作中的沟通问题一网打尽！
不论你是职场新人，还是资深人士，你都需要这本《工作中的沟通艺术》。倾听、开会、冲突、汇报、面试、演讲等等，你能想得到的使用场景，这本书都包含了。书中从三个方面帮你提升职场沟通能力：个人沟通技能、团队沟通技术、公开演讲能力。
这本 把工作中方方面面的沟通问题都涵盖的工具书，不仅让你学会沟通，更能成为沟通高手！
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《得体》
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听到“见面”就发抖？见到“生人”就嘴瓢？碰到“社牛”就想逃？生活中的不同情境，我们应该如何“得体”地 沟通？
你 需要不谄媚，不勉强，不纠结的沟通能力，更需要“21世纪”的作业借来抄一抄。
200余幅让人秒懂的可爱插画，113套能立刻帮到你的简单攻略，教你在13个不同情境下，找到与他人更聪明、更舒适的相处方式。 解救每一位对社交瑟瑟发抖的大朋友，就在这本一看就会，一做就对的社交魔法图鉴。
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《“没话找话”指南》
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我们不可避免地会参与一些需要和陌生人打交道的场合。
上一所新学校、进一家新公司、认识一些新“朋友”、因为父母或孩子而见一些新的人等等。
在这种尴尬时刻，我们怎样才能应对自如，交流顺畅呢？
社恐救星来了！这本《“没话找话”指南》，帮助你挽救每一场尴尬无趣的聊天，手把手教你用 闲聊，来安全迅速地建立关系。
从“社恐”到“社牛”，你只差一次“没话找话”。
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《沉默契约》
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我们总喜欢用 沉默来进行沟通。 拜托！！你不说，别人怎么会懂！！
无论你想表达什么，请“说”！
如果你 不愿说、不会说、不敢说，就用这本 3位心理专家逾80年经验所汇聚的《沉默契约》来克服！
越不好说，越要直说！
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《倾听的力量》
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在沟通中，有一种方式总被我们忽略，那就是 倾听。
当我们听到心里，才能理解别人在说什么，才能懂对方的心情，从而可以做到换位思考，赢得对方的信任，建立起关系。
FBI谈判教练、多家世界500强企业培训教练一次讲透沟通的关键环节！
听出心声，别人就会听你的！
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《深度工作》
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随时随地发微信、在繁杂的多线程工作中不断地切换注意力…你看起来非常忙碌，但你的忙碌能产生价值吗？
《纽约时报》《华尔街日报》力荐畅销书《深度工作》 ， 帮你重新审视工作习惯，提升专注力，摆脱低效忙碌状态，进而创造更高的价值，成为不可替代的稀缺型人才。
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《经济学的思维方式》
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一本人人都能看懂的经济学专业读物。
书中，作者托马斯·索维尔用最贴近日常生活的语言和案例，为我们讲解经济学思维方式，让所有人都能毫无障碍地阅读，并在无形中学会经济学这门专业知识体系和分析工具，掌握经济社会的运转规律。
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《故事思维》
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道理只能赢得辩论，故事可以收服人心。
世界级故事大师安妮特·西蒙斯真正的奠基之作。
6大故事模板，9类讲述技巧，10个情景策略，全面升级你的故事思维。从获取投资人信任到赢得商业合同，从团队建设到营销活动的开展，彻底讲透用故事提升个人在商界影响力的方方面面。
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《10人以下小团队管理手册》
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专为 零基础管理者和中层管理者量身打造的管理手册！
作者堀之内克彦先生在多年的人事咨询工作中发现，小团队最考验主管的用人能力。本书凝聚了他从业二十余年的丰富经验和独特洞见。
针对小团队主管最常遇到的各种难题，书中提供了详细具体的全面指导，帮助新晋管理者顺利实现角色转变。
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