近日，一场别开生面的婚恋主题讲座在万华化学集团举办，吸引了线上线下3000多名职工热情参与。现场气氛活跃，线上直播间点赞刷屏、互动不断，职工们在轻松的氛围中收获了经营婚姻的幸福密码。“我一直以为婚姻里的矛盾只能靠‘忍’，没想到还有这么多科学的方法！”一名年轻职工在听完讲座后激动地说。
这场由烟台市总工会主办的“相守一生的幸福指南”培训，突破传统模式，从心理学视角深入浅出地讲解了婚后关系维护、高效沟通技巧等内容，为职工情感困惑开出一剂“暖心处方”。作为烟台市总工会打造婚恋全周期服务体系的重要一环，此次讲座不仅是一次知识传递，更是一次贴近职工需求的务实服务，有效助力职工构建和谐家庭，提升幸福获得感。
近年来，烟台市总工会聚焦职工婚恋幸福诉求，将心理学专业力量深度融入婚恋服务全周期，精准对接职工不同人生阶段的情感需求，打造从婚恋观塑造、交友模式创新，到婚恋关系经营、情感矛盾调解的“四阶式”服务体系，为情感关系提供持续心理支持，推动婚恋服务从“搞活动”向“强赋能”转变。
观念引领：先“懂得爱”再“遇见爱”
“健康的婚姻，始于清醒的认知。”烟台市总工会从源头入手，特邀心理关爱专家开设婚恋专题讲座，通过案例剖析与情景互动，引导职工认识到：爱情是彼此尊重、共同成长的理性选择；婚姻是双向奔赴、责任共担的人生契约，帮助职工树立理性平等的现代婚恋观。同时，倡导“先立己、后立人”的成长理念，鼓励职工在追寻幸福前先成为更好的自己。系列引领活动为职工筑牢“精神地基”，让幸福之路走得更稳更远。
模式创新：在“玩”中遇见对的人
如何让相亲变得轻松自然？烟台市总工会自主研发推出“因沙盘结缘 妙不可言”单身青年职工联谊活动（沙盘相亲活动）采用沙盘游戏+趣味游戏相结合的形式，从心理学角度精心设计游戏主题，将“缘分天注定，幸福靠自己”的交友理念贯穿于整场活动中，引导单身青年积极表达和展示自我，激发交友主动性，提高交友成功率。这种创新模式在互动共创中有效提升职工牵手率，在已举办的8场沙盘活动中，单场最高牵手成功率高达45%，受到青年职工的广泛欢迎。
婚姻赋能：经营幸福“守”住爱
相爱容易相守难。针对婚后夫妻情感沟通、矛盾调适等现实课题，烟台市总工会推出“相守一生的幸福指南”婚姻主题培训，分享“非暴力沟通四步法”“小家庭优先原则”等实用方法，将心理学理论转化为可操作的生活指南。通过情景模拟与互动练习，引导职工在具体场景中掌握沟通技巧，提升关系经营能力，营造彼此包容、温馨和睦的家庭氛围。
情感解惑：暖“心”陪伴为爱护航
当职工面临情感困惑、夫妻矛盾或情绪压力时，烟台市总工会开设“情感支持绿色通道”，组建专业心理咨询师团队，提供一对一、定制化心理支持。通过耐心倾听、科学引导和有效调解，帮助职工疏解内心困扰、化解关系矛盾，提升经营情感与调适情绪的能力，切实守护职工心理健康与家庭和谐稳定，成为职工身边温暖的“心灵驿站”和“幸福守护者”。
从单身寻缘到携手成家，从二人世界到家庭和美。烟台市总工会以环环相扣的暖心服务，为职工铺就一条从“相遇”到“相守”的幸福之路。“以前总觉得工会只管工作，没想到还这么关心我们的生活！在幸福路上，工会就是我们最贴心的‘娘家人’！”职工的真挚话语，正是对烟台工会婚恋服务最好的认可。
责任编辑：赵成玉
